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岗位要求:
1、家具行业招商从业经验不少于3年,有一定的组织和管理能力,具备良好职业道德和敬业精神;
2、独立进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司与客户结缔合同;
3、具有较强的整体大观局,良好的跨部门沟通协调能力;
4、较强良好的亲和力,优秀的表达能力和演讲能力、团队合作精神;
5、具有进行市场调研、预测、和分析活动的能力,能独立完成规划业务工作,及时分析市场动态,在招商活动中发现和处理问题;
6、熟练运用PPT,能独立运用PPT进行培训成果的呈现和汇报;
7、对销售招商工作有热诚,有志向在销售招商领域长期发展;
岗位职责:
1、负责业务招商区域的工作的计划和部署。根据公司审定的年度开发计划,确保公司招商阶段性目标的实现;
2、负责对接区域连锁卖场的项目跟进和开店;
3、在公司授权下进行招商部管理,培训招商人员,提高客户满意度。为公司招商工作提出合理的建议;
4、制订本部各阶段工作计划,部署和安排本部各项工作有计划开展,并监督检查完成情况。
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